表哥姓王，因人实诚，长得老相，熟悉的人都尊称他老王。

    儿子在五年前考上大学后，老王经过自己的不懈努力，被招聘进县城一家公司，深知自己的缺陷和不足，老王暗暗告诫自己：“知遇之恩，倍加珍惜。”

    最初，老王在公司管理仓库。平时出入库的物品都是在劳务市场临时叫来的农民工搬运，没有领头的人，也没有约束力，他们嘻嘻哈哈又惜力，卸下的货物也是哪里方便哪里放，货物卸完，分钱走人。

    “我们村里还有富余劳力，固定三五个精壮不惜力的，保证随叫随到不误事，再选一个有责任心的当组长，留个畅通的电话，装卸费不增加，安全责任我保证，也省了装卸货物都去劳务市场找人的麻烦。您看行不？”当天老王小心翼翼地敲开经理办公室的门，大着胆子提了个建议。

    “建议不错嘛？你就放手去办，我大力支持！”经理面带微笑，话语却铿锵有力。

    “行，你放心经理，他们都是我老家老户的兄弟，错了事，您就拿我是问！”老王拍着胸脯表态。

    第三天的一车货物卸完码放好，足足比上次缩短了一个小时，费用没增加，效率高一倍。

    “行，不错！”经理现场看了很满意，拍拍老王的肩膀，说着表扬和暖心的话。

    一次，天降暴雨，地下积水两尺深，经理打开办公室的窗户，看不远处雨中的仓库周围积水情况。一个并不高大的身影因裹着褐色的雨布看不清脸，在膝盖深的积水里，手里拿着一个铁锨躬身疏通被杂物覆盖的下水道，大约一刻钟时间，陆续又来了五个人，手里都拿着疏通下水道的家什……

    “这应该是老王和装卸组的全体成员，要是员工都有这种责任心……”经理站在窗前一直没离开。

    是下水道疏通了吗？几个人和老王点头示意着什么，然后四散离开。

    “散了，不要工钱了吗？不能亏了出力的人！”经理拿起电话，拨通财务部的号码。

    “经理，你这是？”老王看着经理递过来的几张百元大钞，一脸疑惑。

    “加你六个人，忙乎半天主动疏通下水道，值得表扬，这些钱就算是两车货物的装卸费吧！”

    “不行，不行，这不能要……”

    “嫌少了？还是……”

    “真不能收，出把力搭把手哪能要钱，也显得咱村里的兄弟太那个……”

    “为公司的事在水里泡了半天，理所应当的报酬。”经理诚心诚意劝让。

    “要不这样吧，二黑和大勇的雨衣弄破了，我拿五十元给他俩买个新的就算公司的奖励行不？”

    “也行，那就这样吧。”

    三个月后，公司召开部门负责人会议，老王从仓库保管员升任副主任，负责后勤管理工作。

    了解熟悉负责的工作一周后，老王再次提建议：“公司车辆十几部，加油派车不规范，建议……”

    “建议提得好，我没看错人。”经理起身倒上一杯茶递给老王，招呼老王继续说。

    “还有，就是纸张浪费特别大，建议……”

    “是啊，不能拖！你越快越好拿出个详细的方案！”

    “行行，方案明早上班前交给您！”建议得到认可，老王心里像蜜一样甜，连走路的脚步都有了紧迫感。

    一年后，老王升任公司科主任。当年，公司被市里评为先进集体、市级文明单位。

    “恭喜恭喜，王主任升任公司副经理啦！”第三年初春，刚刚走出宣布任命的会议室，同事便纷纷恭敬友善地和老王打着招呼。这天公司花园里的迎春花正奋力绽放，花瓣虽不娇艳，却透出坚强。